杜拉拉升职记的大结局
《杜拉拉升职记》结局：李斯特光荣退休，齐浩天出人意料地决定让拉拉暂时代理李斯特的职位，等待亚太区的最后决定，并且暗示拉拉，因为揭发约翰常的特殊贡献，他已经向亚太区报告，推荐拉拉正式出任人力资源总监。
同时，齐浩天告诉她因为经济危机，公司决定裁员200人，一场大仗就要开始了。拉拉表示一定全力以赴。
圣诞节的晚上，拉拉站在窗口看着陆家嘴繁华的大街。出乎意料的成功并没有带给拉拉想象中的喜悦，她一个人在街上走，拨通了王伟的电话，仍旧是语音信箱。
拉拉给王伟留言，在沉默了许久之后，只说了几个字，我很想你。走到新家的小区门口，拉拉看到一辆熟悉的黑色奥迪车停在路边。车窗摇下来，王伟望着拉拉，许久许久，终于微笑起来。
扩展资料
《杜拉拉升职记》主要角色：
1，杜拉拉
生于江西南昌，母亲是上海人。上海大学英语系毕业后在一家民营企业工作两年，后进入美国老牌500强企业DB。
姿色中上，性格直爽乐观，工作踏实，但因不谙职场规则，屡屡犯错，所幸每次都能因祸得福，总结出了一套外企生存之道，在五年内从外企普通小白领晋升为成功的中层管理人员。
结局如下：
由于黛西的报复，王伟为了杜拉拉只能离开，并且是带着坏名声离开，杜拉拉知道后很是感动，但是当时王伟已不告而别，几个月后，杜拉拉在飞机上巧遇王伟的表弟，他表弟向杜拉拉请教关于跳槽的问题，拉拉给他发了一个电子邮件，写得相当的精辟，当然也因此二人再次邂逅，最后二人又在一起了。
介绍下电影杜拉拉升职记中，杜拉拉经历的几个职位的现实生活中的介绍
一开始是行政秘书，处理一般的办公室杂事，订订机票、打印文书等，处于初级职务，一般隶属于行政人事部门 然后是领导秘书，这个是帮助领导预定行程、会议记录、订餐订票，打印，可能的话，会提出一些自己的建议，很容易得到领导的赏识而进入业务部门，一般也属于行政人事部门 人事主管，分几大模块，一般有招聘、薪酬、绩效、培训等，也属于行政人事部门 人事经理，直接向人事总监汇报工作，处理一些人事主管收集汇总的资料分析，制定公司的一些制度等。
杜拉拉升职记(电影)里所有的插曲
插曲：
《说谎》——林宥嘉
《雨衣》——樊凡
《我以为》——王珞丹
《最想做的事》——潘裕文
《只需要一首歌》樊凡、李慧珍
片尾曲
《两个人的荒岛》SHE、周定纬
片头曲
《超可能》——SHE
杜拉拉升职记电影是哪年拍的
该片于2009年拍摄。这是一部由徐静蕾执导的电影。该片走的就是好莱坞商业的包装路线，从拍摄到宣传，每一步都紧扣时尚主题，像这样一部节奏轻快的职场爱情电影，在目前的中国影坛还是不多见。
2009年拍的。
电影《杜拉拉升职记》改编自李可的同名小说，中影集团公司出品。该片拍摄于2009年7月20日，2010年4月15日上映，总票房突破一亿元。该片是由徐静蕾执导，黄立行、吴佩慈、莫文蔚等出演的都市爱情片。
影片讲述了职场女性杜拉拉在职场变迁及磨练，最终成长为干练的经理，并收获爱情的故事。
电影《杜拉拉升职记》中的杜拉拉利用了哪些资源
一、沉默不一定是金
杜拉拉说法：不要认为什么事情自己默默干了，不给老板添麻烦，老板就会喜欢你。重要的是让老板知道你的重要性。
点评：不同的性格决定职场人士不同的决策风格和做事方式，对职场人来说，不能“只埋头拉车”，还要经常“抬头看路”。表现自己并非不谦虚，也不等同于爱出风头，在工作中认真做事的同时，还很有必要了解老板最关心的事情，了解自己在公司业务中的分量。在现代职场中，智商高，决定你被录用；情商高，决定你的升职。在现代职场，情商的修炼也许是大多数职场人士需要补的一门必修课。
二、工作是个人职业品牌的“说明书”
杜拉拉说法：杜拉拉的聪慧、干练、职业，都不如她的忠诚与敬业给人的印象深刻。
职业素养点评：风靡企业管理界的讲述的是一个有关忠诚的故事，这是一本让人敬业的书。表达了同样的主题。作为超越国度和文化的一种品质，忠诚、敬业、责任，已然跨过了时间的鸿沟，成为世界各国企业界历久弥新的主题，也是企业文化培训建设中不可或缺的基石。
杜拉拉升职记是一个系列小说，从第一部到最后一部，主人公杜拉拉经历了意外升职、职业停滞、为理想跳槽、合作创业四部曲。看似幸运无比，实则步步惊心。
杜拉拉适逢外企开疆拓土、高歌猛进的年代，外企疯狂扩张，招兵买马，是外企的黄金时代。
搭上了时代的便车，加上自身的过人素质，杜拉拉成为了职场的标杆。年少得志，不到35岁，已经具备了大外企HR总监的候选人资格，职业发展堪称顺利。
如果仅此而已，杜拉拉就不值得那么羡慕了。最终，竞聘HR总监失败的杜拉拉，意识到了职场的残酷，选择了退出职场，靠出书来分享职场经历，不意新书《毕业头三年》大卖，杜拉拉不光实现了自己的理想，并且完成了从打工到创业的完美转身。
杜拉拉的成功，离不开时代，但是更离不开她精准的洞察力，永不满足现状的执行力。
